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我的女儿今年四年级，从小到大犯了错误不敢承认，我该怎么办
孩子不敢承认错误与家长的教育方法有很大的关系。在孩子第1次犯错的时候，你传递给他的信息是非打即骂，即刻起孩子就有了避责心理。因为承认了错误，得到的是他不想要的结果，所以她选择极力回避。这样对孩子的成长肯定不利，也络自己的教育增加了难度。遇到这样的问题，不要在孩子身上找原因，这个原因一定出在教育者的身上。
我们要给孩子认识错误和改正错误的机会。谁不犯错，何况一个孩子。可以说犯错也是孩子的一个成长过程。
孩子有了这样的毛病，更不能着急上火，越是对他大呼小叫，她越是不能认识错误，越是选择回避。
作为家长在这方面的垂范作用很重要，有错误即使面对孩子也要主动承认错误，道歉、担责是必须的。比如说孩子和孩子发生了碰撞，不是想法帮孩子推卸责任，而是要教孩子主动承担责任，找自己的不是，向别人道歉。再比如说孩子考试考得不怎么样，不是忙着去指责孩子，而是要帮孩子找到发生错题的原因，怎么样去改正，才是正确的。相反只知道责罚，而不知道安抚，必然就会有孩子谎报成绩的事情发生，也就不足为怪了。
教育真是个深学问问题，你做好了孩子就优秀了。我们一起学习教育孩子吧，共勉！
智能手机基本概念基本结构和原理
复杂的问题简单化，基本机构就这么几个：
（有关手机相关使用和维修问题，关注我们头条号，评论区提问或者私信，我们尽量给予回复）。
- 负责计算和处理数据的CPU；
- 负责储存程序和数据的储存器；分硬盘和暂存。内存（业内叫硬盘）和暂存（业内叫上盖）。
- 和外部进行数据交换的I/O，即输入输出设备；比如显示屏，触摸，指纹，摄像头等。
- 协调各模块各芯片的数据交换总线。比如I2c0，I2c1, I2c2，PCIe等等。负责各模块在软件指令下，数据的交换。
原理么，大而化简，系统根据输入输出设备的指令，软件负责逻辑，硬件负责按指令按部就班行事，然后到显示屏让你看到反馈的结果。
所以，手机维修遵从这个结构和原理，查找故障相关元器件本身损害，或者工作条件，工作条件分为供电和总线的各种数据传输。大而化之。
机关单位哪些岗位比较重要
呵呵，给你说点实在的吧，这些都是真正的权力处室（或科室）和实惠岗位，不展开说，应该都能够理解我的意思。看了看大家的回答，说得都有道理，不过官样化的解释不算少。
公检法、税务等强权部门自不用细说了，这样的单位只要能进入就烧高香了，供电烟草银行等垄断部门待遇无敌，任何岗位的收入都是市直或县直部门无法比拟的，这一类也不多说。下面，简单介绍几个近年机构改革后的机关单位吧，市直或县直情况大致相同，习惯从县里的角度出发，统称为科室吧，市里叫做处室。
一是纪委监委，各个监察室等执法科室权力都不小，大家都知道现在纪委监委被提的地位很高，和公检法这样的老牌执法部门相比丝毫不弱，待遇上预计会逐渐提升。同时，见官高一级，个人级别上提升也快。
二是县委组织部，干部一科、二科以此类推，考核办、公务员管理办等，掌握官帽子的权力可想而知，虽然大的权力在常委会，但方案出自于此，好多次一些的位置组织部是能够掌握的。再者，在这样的单位工作，晋升的途径比其它单位便利的多。
三是财政局，预算科（或处）、国库、采购办、经建科、评审中心等等，这是地方上的财神爷部门，多数科室权力都很大，除了线上单位，其它单位和部门、包括好多搞工程的老板谁都离不开财政，可谓县直或市直第一局。
四是人社局，工资科、干部科、职称科、社保中心等等，以前的县直或市直第二大局，社保、就业还有分出去的医保都是其下属单位，机构改革中被组织部、退役军人事务管理局拿走了不少权力，组织人事制度的完善也压缩了它的权力，以前凡是人员安排、士兵安置、工资审批、职工退休、职称聘用等都是它的职能，现在权力弱化不少。不过，它的权力主要是面对政府机关、事业单位、企业的工作人员。
五是自然资源和规划局，住建部门城乡规划审批和管理职能的划归让它如虎添翼，但近期各下属所划归了乡镇，权力有一定缩减。不过，这样的部门如果有10个科室，其中大部分是好科室好岗位，如国土空间规划科、工程规划管理科、资源利用科、审批科、不动产登记中心、执法大队等等。
六、生态环境保护局，环保是国家大气候，现年来众所周知，虽然是半垂直的状态，但好多工作还归地方上管理，去环保工作，就要去下属的各个执法大队或分局，到了辖区里威力大到难以想象，尤其是各县市区。
七、市场监督管理局，上同环保局的意思，知识产权保护科（打假办）等和各个下属分局，对地方企业的威慑力十分大。
八、行政审批局，城建交通科、投资项目科、安全环保科等等，将地方上大部分单位的行政审批权限，都集中到以前的政务服务中心后成立的新单位，顾名思义，它是新生的权力大局，权力触角涉及社会方方面面。
九、住房和城乡建设局，相比曾经的同类局国土、市场监管、环保等，机构改革和行政审批制度改革的实行，权力锐减，城乡规划划归国土，项目审批基本划归审批局。现在境况有些微妙，好的科室只剩下质量监督站、安全监督站、消防管理站、招标办（幸亏消防手续划了过来）。市里管的区域大，境况还可以，但也大不如前了。
城管执法工作和别的执法不能一概而言，一言难尽。
十、教育局，最炙手可热的就是学籍科，小学、初中、高中生的命运涉及千家万户，可想而知它的权力。还有工程科，上级对教育的投入大，作为主管项目的科，权力不小。当然，还有各个重点学校的管理岗位。
十一、其实省、市、县机构改革后，经过撤销、合并、组建后留下的机关单位，其它如民政局、卫健局、发改局、交通局、农村农业局、医疗保障局、应急管理局、水务局等等内设机构里，都有很多好的岗位，每个局都有权力大的科室和清水衙门似的科室，关键看怎么选择和运作了。
十二、今年乡镇机构改革后，国土所以前的“七站八所”，好多职能和人员都直接划归了乡镇，乡镇同时都成立了执法队等。这也是不错的选择方向。
以上意见说的较为笼统和粗略，不妥之处请一笑置之。
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