本文目录
- 我们经常说一个人很讲究，那么讲究是什么呢
- 性情中人是什么意思
- 风花雪月用来形容人是什么意思
- 人是什么
- 农村俗语“馒头落地狗造化”说的是什么道理
- 身临其境、戛然而止、引人入胜什么意思
- 为什么领导都觉得提建议的员工事儿多，不好管理，喜欢不挑事儿，息事宁人的员工呢
- 善于息事宁人的生肖有哪些
- 澄澈照人胆，深山只一般什么意思
- 孺人究竟指的是什么人
我们经常说一个人很讲究，那么讲究是什么呢
讲究就是严格的要求。我们经常说一个人很讲究，意思就是此人有一些方面有某些严格的要求。不同的人讲究的方面也大不相同，个人认为大致有如下方面:
《一》，道德品质方面:
1，有些人对道德品质的要求比较高，不但对自己的道德品质是高标准、严要求，对他人也是近乎苛刻。达不到要求，就会得不到待见。
2，有些人对道德品质就不讲究，他们讲究与人交往，只要臭味相投就行了。
《二》，个人修养方面:
1，有些人对个人修养方面很讲究，不但时刻注意自己的言谈举止，也很看重家人、友人的言谈举止。他们讲究言语礼貌丶衣着得体，举止大方。但凡您达不到这些标准，那您就不可能得到他们的真正认可。
2，有些人喜欢不修边幅，处事随兴，生活随心。其实这也是另一种讲究。
《三》，衣食住行方面:
1，有些人对衣食住行的品质是十分讲究，对生活的档次是有严格的要求，他们对品味和品质有着强烈的需求。
2，有些人对衣食住行的要求，则恰恰相反。他们主张朴素简约的生活方式，反对奢侈高调。这其实也是讲究。
《四》，做人的原则方面:
1，有些人做人是有底线的。在做人原则方面，也是有讲究的。
例如，有些人崇尚君子之风，饿死不食嗟来之食，渴死不饮盗泉之水。
例如，有些人不是什么好人，但是盗亦有道，也有做人的底线，有些没底线的事是不屑于做的。
2，有些人没原则，当他们将无底线，做到极致时，他们自己就成了原则。这也一种讲究，只讲利不讲义！
总之，人是有多面性的，人的讲究也是多方面的。与人交往要细心观察，辩其善恶。应该亲善人，而远恶徒。
性情中人是什么意思
性情中人：感情丰富，率性而为的人。常常用来形容一个人随其本性、情感外露、率性而为。也有爽快大方的意思在里面。
是谁一个人性情直爽的一种形容，经常可以听到“xxx是个性情中人”意思就是xxx是个性格十分豪爽的人。
性情中人，把字拆开来看。
性：性情；脾性。《国语·周语上》：“先王之于民也，懋正其德，而厚其性。”韦昭注：“性，情性也。”
情：本性。《淮南子·本经》：“天爱其精，地爱其平，人爱其情。”高诱注：“情，性也。”
中：内；里面。《说文·︱部》“中，内也。”性情中人，按照这种解释，大概是指那些突显真实本性的一类人。性情中人，无褒贬之意，算是个中性词。性情中人，在唐人的笔记中描绘过隐居的高士，在《水浒传》中评定过那些血腥的英雄好汉，在明清的话本小说中刻画过那些才子佳人。在时下，性情中人这四个字，又成为一种耀眼的视角了。
但是现在性情中人大多含有贬义的意思，形容某人容易冲动，容易惹出事端。
比如：张飞、李逵等这一类人性情豪爽，但是遇事易冲动。
风花雪月用来形容人是什么意思
在古代，最开始是用来描述自然界的现象。
后来用它比喻男女之间的爱情故事。
但有时候也把不接地气的泛华的文章，称作是风花雪月
人是什么
谢谢题主。答：人是具有高等思想和智慧的、有别于其它生命体的地球高等级生（动）物。
农村俗语“馒头落地狗造化”说的是什么道理
这是自以为是的人骂人的臭话，盼人坏，见不得人好。是一种恶劣的小人心态，是中国人的劣根性。我们有很多传统糟糕的东西根深蒂固，桎梏了我们民族发展的进程，这也是中华民族近代耻辱的根源。
身临其境、戛然而止、引人入胜什么意思
1、身临其境
基本释义：亲自到了那个环境。临：到、来。
出处：明·袁宏道《八识略说序》：“向非身历其境；恶能穷其边崖！”
白话译文：如果不是亲自到了那个环境，怎么能知道不好的德行能到极限。
例句：这篇报道写得具体生动，使人看了有身临其境的感觉。
2、戛然而止
基本释义：戛：象声词。形容声音突然终止。
出处：清·章学诚《文史统义·古文十弊》：“斗然而来，戛然而止，何尝无此景象？”
白话译文：突然而来，声音却突然终止，为什么有这样的景象呢？
例句：就这一句，戛然而止，听来格外令人注意。 ——现代 高阳《玉座珠帘》
3、引人入胜
基本释义：引人进入美妙的境地。后多指山水风景或文学艺术等特别吸引人。胜：胜地，胜境。
出处：南朝宋·刘义庆《世说新语·任诞》:“王卫军云，酒正自引人着胜地。”
白话译文：王卫军说，喝酒能引人进入美妙的境地。
为什么领导都觉得提建议的员工事儿多，不好管理，喜欢不挑事儿，息事宁人的员工呢
没几个人喜欢被人提出意见来，即使是“打扮成建议”也没用。
也没几个人会讨厌听话、温柔的员工，即使心怀鬼胎也没关系。
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你的“建议”，可能不在领导对工作的设想之内
大家说话都留三分余地、七分真情，你也是，领导也是。
绝大多数的领导，对于工作有着自己的设想——但他不说，担心节外生枝，担心出别的问题。
如果你的“建议”，并不在领导的轨道之内，他怎么可能听你的。但他又不能公开讲出原因，所以只好无视你的建议。如果你想一直坚持，品质差的领导会前来打压。
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当然，也不排除领导更聪明，一眼看破“建议”的不靠谱。这也正常。
领导站的位置不同，掌握的资源不同，对同一件事物的看法可能有远见得多。
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柔顺，能给一个人带来成就感
人从记事起，就面临种种竞争、种种比较。
上学前亲戚家小孩比自己聪明；上学后有一大批胜过自己的同学；上班以后更是，四处都是竞争者，没几个让自己喘气的机会。
好不容易当了领导，感觉可以名正言顺地命令别人、评价别人，甚至是镇压别人了。终于觉得，在小范围内，自己在一定程度上可以称为“成功者”了。
能够自己做主的感觉是多么的好——即使决策经常出错，也是幸福的。
面对那些（几个）对自己表示无限的拥护、崇拜，说什么听什么、说什么干什么的员工，感觉他们是那么的可爱、那么的讲义气、那么的明事理、那么的招人喜欢
——正是因为他们，自己的幸福生活才显现出真正的意义。
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建议，隐隐透出了“我比你聪明”的意思
建议，即“主张，意见，办法”。
领导，则是“统率，引导，指导”。
向着一位统率，说自己有意见
