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在国有企业一直做技术人员有没有前途?技术员与工程师在工作要求上有什么不同技术员具备什么条件才能成为工程

 

2023/7/7 1:09:30 ('互联网')

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在国有企业一直做技术人员有没有前途

在国有企业一直做技术人员有没有前途?国企里面做技术员只能说对年轻人是一个锻炼过程,如果专门从事国企里面专一的技术人员大部分是没有什么前途的,只能说比上不足比下有余,工作稳定,收入有保证,不会大富大贵,职业前途就是慢慢的熬,等待按照年限通过竞争把自己一步步的变成什么工程师,高级工程师然后退休。如果想从事管理岗位,那就要转行,因为国企里面的职务提升是从多方面考虑的,一般从事专业技术工作的人由于只能从事一线的技术工作,管理岗位不需要对技术特别精通的人,国企里面管理岗位讲究的管理者是需要有一定的人际关系,能够左右逢源,能够能说会道,有一定的学历,年龄不要超过35岁你只要具备这些条件赶快去从事管理岗位,那样子才有机会,有前途,如果你是来国企从事技术工作为了学习一点专业知识准备以后跳槽或者自己干点什么,那你选择国企先做技术工作是非常不错的,因为国企里面的专业知识培养和一些资源分享那是一般地方没有的,你可以在国企里面用企业里面的丰富资源来增长自己的专业技术知识。

技术员与工程师在工作要求上有什么不同技术员具备什么条件才能成为工程师

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一、技术员与工程师在工作上的不同

一般来说,我们统称技术员为初级职称,初级职称下分为技术员与助理工程师两种,相比较工程师来说,技术员的工作十分的简单,可以说整个项目最基础的工作都是由技术员来完成。

工程师,从职称级别的角度来说也叫中级职称,拥有中级职称的专业技术人才们,至少从人社部门认证层面说,能力和经验上要比技术员更加优秀。

二、申报工程师的条件

1、中专学历毕业11年,助理工程师满5年;

2、大专学历毕业8年,助理工程师满4年;

3、本科学历毕业6年,助理工程师满4年;

4、硕士学历毕业4年,可初定中级;

5、博士毕业当年,可初定中级

需要注意的是

(1)民营企业的专业技术人才申报中级职称对助理工程师年限不做要求;

(2)技术员与助理工程师不一样,想申报中级职称,除了硕士和博士学历外,都要先拿到助理级职称。

申报助理工程师的条件:

①中专学历毕业6年,可评审助工

②大专学历毕业4年,可初定助工

③本科学历毕业2年,可初定助工;

④硕士学历毕业当年,可初定助工。


除了学历、资历条件外,申报中级还需要以下条件:

①社保在南京,累计缴满12个月;

②论文:2篇

③继续教育学时:160

④业绩:提供3-5个业绩

关于技术员和工程师的相关信息我就分享到这里了,还有其他问题欢迎在评论区留言,或直接私信,我会及时回复与解答~

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电脑技术员前景如何

得到邀请荣幸,谢谢!

回答如下,供参考

电脑技术员是一种行业的人员,有句俗语说的好:

行行出状元。只要电脑技术员技术过硬、人品好

前途是不可限量的。

一个优秀的技术人员一天要做什么工作才合适

优秀的技术人员每天都要看图、审图、编制方案,并监督落实实施;现场工程质量、安全,甚至资料管理工作,也都是技术人员的岗位工作。同时,还要及时协调与监理的关系,及现场各工种随时出现的各种矛盾和问题。

一个优秀的技术人员每天都应该有明确的工作计划:

第一、早安排。早上要安排各工种作业计划,每个工作面需要的人员、机械设备、材料领用。早班前,要及时给班组进行班前质量、技术、安全等注意事项等交底。

第二、过程监督。施工过程中,监督计划的落实,提供测量定位、工序衔接安排、质量安全检查控制,跟踪方案的落实,工序质量自检,协调配合其他质检人员报验。

第三、及时记录。记好施工记录,人员、机械工时,签认派工单、机械台版。

第四、班后总结。下班前总结每天施工完成情况,人员、机械、技术管理是否合理,第二天需要怎样调整。拟订第二天工作计划,包括人员、机械、材料,和其他方的协调等事项。

总之,技术人员责任很大,工作强度高,节奏快。技术人员必须勤快、智慧、善于协调,有亲和力。如果不爱说话,说话不讲方式,懒惰,不善于思考、计划性不强,甚至拖拖拉拉

,这种人是做不好施工技术人员的!技术人员稍有不慎或疏忽大意,都会导致现场资源窝工,增加施工成本,降低施工效率!

一个优秀技术人员是深受项目经理青睐的,能够做好技术人员的工作,以后也都是项目经理的后备人才,上升空间很大!



景观土建技术员工作内容

景观土建技术员,通常是大学专科以上学历,工民建、园林工程等相关专业毕业。

应掌握土建、绿化施工工艺及技术标准;懂土建结构、测量,会使用全站仪等测量工具;掌握水暖、电气等相关专业知识;掌握国家民法、合同法、建筑法及配套(建筑、景观设计、施工、监理等)法律、法规知识;能熟练使用OFFICE办公软件,具备基本的网络知识。

具备较强的领导力、判断与决策能力、计划与执行能力、资源整合能力、商务公关能力。

具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的职业道德操守,无行业不良从业记录。

土建施工员在工作中都做些什么工作

我在施工单位工作了32年,其中22年待在项目上,土建施工员在工作中的职责和能力要求总结如下:

一、施工员是施工现场生产一线的组织者和管理者,他的主要职责包括:

1、做好工程开工的准备工作,初步审定图纸,提出现场施工方案;

2、安排工程进度计划;

3、审核工程所需材料和劳动力计划,督促施工材料、设备、劳动力按顺序进场;

4、协调各工号、各工序之间的施工顺序;

5、协调业主代表、监理、设计、施工队等方面的关系。

二、施工员必须有一定的组织能力、沟通能力和现场施工管理经验,还必须有控制成本的意识和吃苦耐劳的精神。

1、看得懂图纸、清楚设计意图;

2、熟悉施工工序、了解工艺流程和一般施工方法;3、熟悉工程量计算规则;

4、懂得常用建筑材料、构配件、制品以及常用机械设备;

5、懂得工程质



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