青年教师是学校教育的未来和发展的希望。为促进学校青年教师快速成长，全面提升青年教师的专业素养和水平，充分发挥学校骨干教师“传、帮、带”的作用，提高学校师资队伍的整体水平，2月22日，三门峡市德馨苑小学举行了“青蓝工程”师徒结对活动。

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在结对仪式上，学校公布了师徒结对名单，宣读了师徒结对方案，并为师傅们颁发聘书。师徒双方在“青蓝工程”结对协议书上郑重签上自己的名字。

师傅代表段黎明老师作表态发言，为了新教师的快速成长，一定率先垂范、倾囊相授，让他们“采更多的花、酿更甜的蜜”。徒弟代表唐子阁老师郑重承诺：作为徒弟，不仅要在教学上向师傅们请教，还要学习他们恪尽职守，忠诚教育事业的崇高品质。

业务副校长李桂娟对本次“青蓝工程“师徒结对活动做了总结。她阐述了青蓝工程“青，取之于蓝，而胜于蓝”的渊源，强调了开展青蓝工程的意义，并要求师傅要坚持“四带”一一带德、带才、带教、带研；要求青年教师要努力做到“四心”一一从事教育事业要安心、教书育人要热心、提高自身素养要恒心、向师傅学习要虚心，希望青年教师珍惜机会，脚踏实地，不断成长！

青蓝结对，薪火相传，师徒互动，携手共进。今日青蓝结对活动的开展，是每一对师徒缘分的开始，更是每一对师徒奋进的起点。相信在全体“青蓝”教师的共同努力下，学校一定会呈现出一派青出于蓝共芳菲的胜景！（柴丽丽）

编辑：曹安月

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