开业典礼流程 开业典礼流程是什么？开业典礼策划的注意事

本文目录

• 开业典礼流程 开业典礼流程是什么
• 开业典礼策划的注意事项
• 开业典礼是什么
• 开业庆典礼仪
• 公司开业致辞简短精辟
• 开业典礼致辞怎么写
• 开业致辞
• 开业典礼的流程
• 开业庆典主持词流程

开业典礼流程 开业典礼流程是什么

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??????1、迎宾：接待人员就位在会场门口接待来宾，请来宾签到后，引导来宾就位。
??????2、典礼开始：主持人宣布开业典礼正式开始，全体起立，奏乐，宣读重要嘉宾名单。
??????3、致贺词：由上级领导和来宾代表致贺词，主要表达对开业单位的祝贺，并寄予厚望。
??????4、由谁来致贺词事先要定好，以免当众推来推去。对外来的贺电、贺信不必一一宣读，但对其署名的单位或个人应予以公布。
??????5、致词：由本单位负责人致答词。其主要内容是向来宾及祝贺单位表示感谢，并简要介绍本单位的经营特色和经营目标等。
??????6、揭幕：由本单位负责人和一位上级领导或嘉宾代表揭去盖在牌匾上的红布，宣告企业的正式成立。
??????7、参加典礼的全部人员应鼓掌祝贺，在非限制燃放鞭炮的地区还可燃放鞭炮庆贺。
??????8、参观：如有必要，可引导来宾参观，向来宾介绍本单位的主要设施、特色商品及经营策略等。
??????9、迎接首批顾客：可采取让利销售或赠送纪念品的方式吸引顾客。也可以邀请一些有代表性的消费者参加座谈，虚心听取消费者的意见，拉近与消费者的距离。

开业典礼策划的注意事项

在开业典礼策划当中，富有特色和创意独特是成功的关键，企业还要注意编制合适的费用预算，利用新闻媒体广为宣传，同时还要注意进行整合传播，做好开业典礼的善后工作等。总之，企业要充分运用自己现有的资源，对整个开业庆典策划工作进行精心策划和周密部署，将自己的开业庆典做到极致，为企业的发展壮大奠定良好的基础。在策划开业典礼时，一般需要注意开业庆典时间的控制、活动预算任务、活动任务分工、开业庆典的接待工作以及整场庆典活动录像拍照工作。
1、时间的控制企业举办开业典礼活动，对于时间的控制一定要完善，节目的安排、彩排时间的安排、促销活动的安排、嘉宾或者领导发表讲话时间的安排等，每一个细节都得做到完美，才能确保企业开业典礼活动顺利完成，且受到良好的宣传效果。
2、预算任务企业开业典礼活动策划，需要大量的花费，预算包含哪些、怎么运用、是否有专人负责等，都要制做出一个完善的策划方案，才能确保顺利实施。
3、任务分工企业举办开业典礼活动，每一项流程的安排都要事先策划完成，且为了保证任务能顺利实施，最好找专人进行负责，这样才能让企业开业典礼活动更加顺利进行。
4、接待工作嘉宾们在进入开业典礼活动现场的接待工作和散场的接待工作，来回专车接送是否安排妥善，都会影响嘉宾们的参会心情。
5、录像拍照不管是公司为了宣传的需要，还是为了以后企业举办活动回顾的喜悦，都需要将现场录像做得更为完美为宜，建议最好找专业的的摄像师去拍摄录像才可以。

开业典礼是什么

开业典礼，是指各类企业在开始成立或正式运营时，为表示祝贺，按照一定程序专门隆重举行的一种热闹庆典。它是企业第一次公开向社会公众“亮相”，所以为企业扩大影响，树立良好的企业形象，必须经过周密的策划和精心的安排。开业典礼礼仪，一般是指在开业典礼的准备和运作具体过程中所应当遵守的礼仪惯例。

开业庆典礼仪

　　开业庆典，是商业性组织为庆祝开业而举办的一种商业活动，它选择在特殊的日期举办，邀请特定的人员参加，旨在向社会和公众宣传本组织，提高本组织的知名度及美誉度，展现优良形象及良好风范，广泛吸引潜在客户下面是我为大家整理的开业庆典礼仪，希望能够帮到大家哦!
　　开业庆典礼仪
　　关于开业庆典准备工作的几点说明

　　一、庆典临时工作小组的成立

　　1.成立庆典活动临时指挥部，设立部长一人，副部长若干人，负责全程指挥与决策。

　　2.成立临时秘书处，辅助决策，综合协调，沟通信息，办文办会办事。

　　二、活动目标的确立

　　活动目标是指通过举办本次活动所要实现的总体目的，具体表现为：向社会各界宣布该组织的成立，取得广泛的认同，扩大知名度，提高美誉度，树立良好的企业形象，为今后的生存发展创造一个良好的外部环境。

　　三、活动主题的确立 活动主题是指活动开展所围绕的中心思想，一般表现为几个并列的词语或 句子 ，例如：“宾至如归，热情服务”，既要求短小有力，又要求形象鲜明，以便于给人留下深刻的印象。

　　具体表现为：1.通过舆论宣传，扩大XX的知名度。

　　2.向公众显示该XX在饮食、娱乐、住宿、服务等方面有良好的配套设施和服务功能。

　　3.通过邀请目标公众，争取确定良好合作关系，争取会议、接待、旅游等项目的承办权， 并签订 意向书 ，为占领市场铺平道路，为今后的发展打下坚实的基础。

　　四、开业庆典选择场地应考虑的因素

　　1.开业地点一般设在企业经营所在地、目标公众所在地或租用大型会议场所。

　　2.场地是否够用，场内空间与场外空间的比例是否合适。

　　3.交通是否便利，停车位是否足够。

　　4.场地环境要精心布置，用彩带、气球、 标语 、祝贺单位条幅、花篮、牌匾等烘托喜庆热烈气氛。

　　五、开业庆典选择时间应考虑的因素

　　1.关注天气预报，提前向气象部门咨询近期天气情况。选择阳光明媚的良辰吉日。天气晴好，更多的人才会走出家门，走上街头，参加典礼活动。

　　2.营业场所的建设情况，各种配套设施的完工情况，水电暖等硬件设施建设。

　　3.选择主要嘉宾主要领导能够参加的时间，选择大多数目标公众能够参加的时间。

　　4.考虑民众消费心理和习惯，善于利用节假日传播组织信息。比如各种传统的节日、近年来在国内兴起的国外的节日、农历的3、6、9等结婚较多的日子。借机发挥，大造声势，激励消费欲望。如果外宾为本次活动主要参与者，则更应注意各国不同节日的不同风俗习惯、民族审美趋向，切不可在外宾忌讳的日子里举办开业典礼。若来宾是印度或伊斯兰国家的人那则要更加留心，他们认为3和13是忌数，当遇到13时要说12加1，所以开业日期和时间不能选择3或13两个数字。

　　5.考虑周围居民生活习惯，避免因过早或过晚而扰民，一般安排在上午9：00—10：00之间最恰当。

　　六、开业庆典邀请宾客准备

　　1.确立邀请对象：邀请上级领导以提升档次和可信度;邀请工商、税务等直接管辖部门，以便今后取得支持;邀请潜在的、预期的未来客户是企业经营的基础;邀请同行业人员，以便相互沟通合作。 2.邀请方式：电话邀请，还可以制作通知，发传真，更能够表明诚意与尊重的 方法 是发 邀请函 或派专人当面邀请。邀请工作应该提前一周完成，以便于被邀者及早安排和准备。

　　七、开业典礼的舆论宣传工作

　　1.企业可以利用报纸、杂志等视觉媒介物传播，具有信息发布迅速、接受面广、持续阅读时间长的特点。

　　2.自制 广告

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