敬老院院长职责
1、贯彻执行国家有关五保供养和敬老院工作的方针、政策法规,维护供养人员的合法权益。
2、组织制定院内的各项规章制度和敬老院发展规划,对工作有布置、有检查、有总结、有汇报。
3、组织发展院办经济,增强敬老院自身发展的活力,不断提高供养人员生活水平。
4、督促工作人员履行职责,充分调动全体供养人员积极性,勤政廉洁,做好表率。
敬老院财务人员基本职责
1、搞好敬老院经费管理,坚持原则,节约开支。
2、搞好敬老院财产登记和管理。
3、搞好敬老院经济财务管理工作。
4、账目日清月结,一月公布一次账目。
炊事人员基本职责
1、负责敬老院和院民的膳食工作,按时供餐。
2、注意营养、合理配餐,根据五保对象的饮食特点或医嘱安排好伙食。
3、做好卫生和消毒工作,严防食物中毒。
4、加强成本核算,减少损失和浪费。
5、加强业务学习,努力提高烹饪技能。
财务管理制度
1、敬老院种养、加工及所有经营收入,有关部门捐物捐款,上级民政部门、政府拨款,财产转让,出租收入,利息收入等均纳入院里统一账户进行核算管理。
2、坚持勤俭办院的原则,院里的一切开支,实行院里法人代表一支笔审批制度,所有开支均需报院长审批。
严格执行财务开支规定的范围,未经院法人代表同意不得擅自增加开支范围。
3、支出凭证(除老人生活费开支发票外)必须符合国家规定,并在单据上有经手人,证明人和领导签字,财务人员方可做账。
4、严禁挪用公款,严禁以任何名义、任何理由将公款借给或授意借给他人,院里基础设施建设资金投入必须先请示,待领导批准方可授权。
5、院里所有固定资产都要入账,其他财产要有财产清查表,列入移交,财务人员要妥善管好敬老院的款物等,严格按照有关财务管理规章制度,单位库存现金不能超过500元,出现公款被盗窃应由出纳赔偿。
6、财会人员要忠于职守,严格执行财经纪律和财政政策,正确履行《会计法》赋予的权力和义务,理好财,当好家。
卫生管理制度
1、建立卫生责任制,实行卫生包干,对道路、屋前屋后的绿化,公共活动场所、厕所专人定量、定范围、定要求,负责清扫保洁工作。
2、坚持一天一小扫,每星期五下午为院里清洁日,按划分卫生区搞好环境卫生。
3、绿化区由专人负责,按要求实施管理,保证绿化带无垃圾,无杂草等杂物,树木常青,鲜花盛开。
4、房前屋后楼梯通道等公共场所,要做到无垃圾,无杂物堆放,水沟、下水道要保持畅通、清洁。
5、院内外的公共场所楼层花池,大门及绿化带严禁乱扔纸屑,烟头、杂物、垃圾、余饭等,禁止随地吐痰和大小便。
6、院民房间要做到通风,无异味,无明显灰尘,污迹和蜘蛛网,窗明地净,衣物摆放整齐。
7、个人卫生要做到“四勤”:勤洗手,勤剪指甲,勤洗澡,勤理发,勤洗衣服被褥,保持良好的卫生习惯。
安全保卫工作制度
1、敬老院成立安全领导小组,由敬老院长担任组长,全面负责,分管组长具体抓实施。
2、做好外来人员登记,值班情况登记和院民外出登记。
3、开展治安、防盗、防火教育,普及安全保卫知识。
4、所有院工作人员和院民应熟悉本岗位的职责,了解防火灭火常识,加强易燃易爆物品的管理,做到专人
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