随着我国加快步入“老龄化”社会，养老问题越来越受到公众关注。作为长寿之乡的如皋，如何让老人们老有所养、颐养天年也被列为了近年来市委市政府的工作重点。

　　老有所养、老有所依，是人们对美好生活的期待之一。一则老人的生活有没有保障，于家庭而言是件操心的大事；二则养老服务水准如何，也是综合社会保障的具体表现。

　　随着生活水平的不断提高，养老服务领域的软硬件不足现象也十分明显。硬件上，部分养老机构“一床难求”；软件上，专业人才的缺乏成为养老服务行业发展的一大瓶颈，养老护理员的缺口较为巨大。

　　解决好这些问题，该从何处着手？首先，在硬件方面，老年人口的基数摆在那里，没有一定数量的服务设施，便没法满足巨大的养老需求。提升城市养老服务水平，推动现有养老服务设施不断向基层延伸，强化配套养老服务设施的规划建设和使用等这些办法的实施，都将为解决养老设施不足问题积累宝贵的经验。

　　在软件方面，养老服务业人才的培养，还需要学校、政府、社会等多方共同努力。对学校来说，首先要做好的就是提高养老服务业人才的培养质量，吸引更多的学生报考养老服务相关专业，造就一大批具备高水平的人才队伍；对政府来说，也应该出台更多优惠政策，对设立养老服务相关专业的院校予以支持；对社会来说，开展养老护理员职业培训，精准培养复合型人才。由此，多方合力，全方位、多层次推进养老事业的发展，才能营造出全市养老服务业发展的良好环境。