人口老龄化催生全国护理需求

　　第七次全国人口普查结果出炉，中国60岁及以上人口超2.6亿，占比18.7%。与2010年相比，60岁及以上人口的比重上升5.44个百分点。根据相关预测，到2050年，我国60周岁以上人口数量达到4．8亿，占比将升至36．5％。

　　无论是老龄人口数量还是老龄化速度都居世界第一位，我国将成为世界上老龄化最严重的国家。老龄人口数量的增多，导致老有所医的问题逐渐突出。

　　人口老龄化与护理需求日益增加的矛盾

　　患者家属王女士接受采访说：“妈妈生病住院，我也不放心让她自己来。让我放弃工作短时间来照顾妈妈还行，但是时间长了，没有收入来源，也是不太现实的，但确实是没有时间，也没有精力一个人照顾那么多的事情。”

　　母亲深知女儿的不易，“现在孩子找个工作也不容易，我不想她天天请假在医院伺候我，我真是特别心疼她。”

　　我国老龄人口规模不断攀升，呈现基数大、高龄多、空巢多、失能多、慢病多等特点，养老形势严龄，老年护理的压力和需求不断增长。但我国的养老产业才刚刚起步，尚未形成完整、健全的产业链与产品类型标准体系，无法满足老龄人健康生活、安度晚年的需求。

　　医疗护理员——长期被外界误解的职业

　　去年9月初，杭州桐庐的王先生出差，保姆在家照顾奶奶，结果在监控中发现保姆虐待奶奶。

　　2019年9月份，惠州养老院中，9旬老年人遭护工虐待，身上多处淤伤血迹。

　　太多太多老年人被虐待的新闻，网上随便搜一个都觉得触目惊心。

　　患者家属陈女士接受采访说：我爸生病住院，找一个不认识不信任的人去照顾他，我肯定不放心。

　　外界对这个行业没有信心，声音出奇地一致：家里人都指望不上，还能期待一个外人吗？

　　然而，身为一名护理员，杨玉华说：家人一开始对这个工作也是有误解，对这个行业不了解，就以为是伺候人的活，说出去也不好听。

　　多管齐下积极破除产业发展障碍

　　医疗护理员作为新兴职业，将伴随全球老龄化社会的到来，呈现需求大于供给的总趋势。但不可忽视的现状是从业人员素质低、收入低，导致整体水平低。养老护理队伍的年轻化、知识化、专业化成为目前亟待要解决的问题。

　　泰达国际心血管病医院副院长、全国“十佳护理院长”、天津市“十大护理领军人物”刘亚平在讲话中说：“医疗护理员这个职业，往往被叫做护工、保姆、护理员，实际上，要照顾好患者的基本生理需求，也就是我们俗称的’吃喝拉撒睡’。”

　　“随着人口老龄化速度的明显加快，医疗护理工作是实施健康中国战略的重要内容。医疗护理员正是被当今社会所需要的。但是，这个群体在发展过程当中，出现不少问题。十四五规划中，对推进健康中国方面提出了新要求，2021年12月，健康照护师培训项目落户天津，全国率先开展了健康照护师的培训。”

　　2015年8月，泰心康护（天津）健康管理有限公司顺势而生，泰心康护与泰达国际心血管病医院合作，并作为首个起点项目，汲取泰心医院护理管理办法，和与多家医院合作的服务经验，医疗护理员的服务模式，也从单一发展为多样化。例如一对一专属服务、小组整体护理服务、菜单式服务等多种服务模式；服务范围也面向病患、老年、母婴等多个群体。

　　泰心康护作为一个专业的护理服务公司，不止在服务中尽心、细心，更能体谅患者的情绪，进行合理的疏导和劝解。

　　泰心康护的护理员，经过专业培训，考核合格持证上岗，长时间的学习和技能的巩固，让他们从基础护理到专业照料都经验丰富：既可以将患者的饮食起居照顾的无微不至，也可以在跌倒、导尿、呛咳时做出专业的判断。

　　俗话说“三分治疗，七分护理”。伴随“银发时代”的到来，医养结合的核心，不是治疗，而是护理。泰心康护打造专业的护理团队，让医养结合走向高质量发展轨道。

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