为进一步鼓励护理领军人才在技术创新、传授技艺、技术交流等方面的作用，近日，嘉善县出台了《关于建立养老护理领军人才工作室的意见》，明确建立10家养老护理领军人才工作室，切实提高养老护理人才队伍整体水平。

《意见》提出了五项具体工作内容：一是科学合理规划。按照“因地制宜、便于活动、实用实效”的要求，结合各镇（街道）口分布及需求情况，科学规划布局养老护理领军人才工作室。二是规范建设标准。按照“重在基层、系统规范、务求实效”的原则，推行“五有”建设标准，即有固定办公场所，有醒目标志牌，有领军护理人才简介，有工作制度，有计划安排。三是带培护理队伍。建立“传帮带”制度，领军护理人才要发挥自身专业技能优势和实际工作经验，帮助其他护理员尽快提高护理技能，经常化、制度化、规范化的开展带教工作。四是提供护理服务。养老护理领军人才要带领工作室团队，积极承接各类护理，为半失能、失能老年人提供护理服务的，促进工作室的。五是创造工作经验。养老护理领军人才要积极探索工作室开展活动的有效方法和途径，及时研究破解工作中遇到的难题，实现工作室“一室一品牌”，成为护理人才培育的主阵地。